Sitzung des Kreisausschusses am 12.04.2021

Dieser bescheinigt dem Landratsamt Erding weiterhin eine hervorragende Position im Hinblick auf die Gleichstellung zwischen Frau und Mann. Fast zwei Drittel der Belegschaft im Landratsamt ist weiblich. Die Führungspositionen sind ausgewogen mit männlichen und weiblichen Fachkräften besetzt, von 10 Spitzenführungspositionen werden 6 von Frauen bekleidet. 158 Arbeitszeitmodelle werden derzeit im Landratsamt praktiziert, so dass den Wünschen und Bedürfnissen der ArbeitnehmerInnen in Bezug auf die Arbeitszeit bestmöglich entsprochen werden kann. Der Ausbau der Telearbeitsplätze schreitet zur Verbesserung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf weiter voran, mittlerweile wird die Möglichkeit zur Heimarbeit von über 150 MitarbeiterInnen genutzt. An Arbeitsplätzen, wo es möglich ist, können die MitarbeiterInnen dieses Angebot nutzen und bis zu 50 Prozent ihrer Arbeitszeit von zuhause einbringen, was das Landratsamt als besonders attraktiven Arbeitgeber in Bezug auf die Familienfreundlichkeit auszeichnet.

Für die Vollversammlung des Kreisjugendrings empfahl der Kreisausschuss dem Kreistag nach dem Berechnungsschema d´Hondt 3 Mitglieder der CSU-Fraktion, 1 Mitglied der Freien Wähler und 1 Mitglied von Bündnis 90/Die Grünen zu entsenden. Es sind dies